PRM en fuego cruzado: Los enfrentamientos internos que exponen las grietas del partido oficial
Contenido migrado desde el archivo editorial de Hackeando el Sistema.
En un contexto donde el Partido Revolucionario Moderno (PRM) debería proyectar unidad y cohesión al inicio de su segundo mandato, las tensiones internas entre sus figuras más visibles han acaparado la atención mediática y sembrado dudas sobre su estabilidad política. Los recientes comentarios de varios de sus líderes han puesto en evidencia un partido fracturado, con pugnas que van más allá de diferencias ideológicas, y que exhiben intereses individuales en lugar de una agenda común.
A continuación, desglosamos cómo cada líder, con sus declaraciones, apunta directamente hacia sus propios compañeros, evidenciando las batallas internas en el PRM.
Guido Gómez Mazara: Una denuncia con destinatarios claros dentro del mismo PRM
El director del Instituto Dominicano de las Telecomunicaciones (Indotel), Guido Gómez Mazara, no se guardó nada al criticar abiertamente a ciertos funcionarios del gobierno que, según él, utilizan recursos del Estado para beneficios personales. Aunque no mencionó nombres específicos, la indirecta parece dirigida al director de Aduanas, Eduardo Sanz Lovatón (“Yayo”), conocido por su estilo ostentoso.
“¿Qué hace un maldito funcionario andando en un gimnasio con un guardaespaldas? ¿Qué hace un maldito funcionario andando en un restaurante con cuatro guardaespaldas?”, cuestionó Gómez Mazara, añadiendo que esas conductas solo generan rechazo ciudadano. Con un tono encendido, llamó a sus compañeros de partido a la humildad y a “hacer lo
hacer lo que la sociedad espera de ellos”. La alusión a “Yayo” es evidente para quienes conocen el contexto del partido, y deja claro que las críticas de Guido son un llamado de atención directo a compañeros que, según él, desvían el propósito del PRM hacia la opulencia y el abuso del poder.
https://hackeandoelsistema.net/funcionarios-del-sector-empresarial-y-popys-buscan-alejarse/
Gloria Reyes vs. Carolina Mejía: El liderazgo femenino en disputa
Otra señal de conflicto interno proviene de las declaraciones de Gloria Reyes, directora de Supérate, quien durante una entrevista afirmó que no veía un liderazgo femenino con capacidad de aprovechar la coyuntura política actual. Aunque no lo dijo directamente, esta observación fue entendida como un ataque a Carolina Mejía, alcaldesa del Distrito Nacional y una figura clave en el PRM.
La respuesta no tardó en llegar, y no fue de Carolina, sino de su padre, el expresidente Hipólito Mejía, quien defendió a su hija y, de paso, menospreció la opinión de Gloria: “Gloria es prima mía doble, pero ella está perdida siempre, siempre ‘tá perdida. Quizás está pensando por ella misma; eso que dice es una provocación”. Este enfrentamiento refleja las tensiones generadas por la falta de consenso en torno a los liderazgos femeninos dentro del PRM, en un momento en que el partido debería fortalecer sus figuras para el futuro.
https://hackeandoelsistema.net/las-mas-vistas-de-la-semana-en-hackeandoelsistema-net-119/
Hipólito Mejía y su crítica al discurso oficial sobre justicia
El expresidente Hipólito Mejía lanzó una bomba al declarar públicamente: “Yo no creo en la justicia”, en aparente contradicción con la narrativa del presidente Luis Abinader, quien ha presentado al Ministerio Público como un ejemplo de independencia. Hipólito, aunque expresó su apoyo a una justicia independiente, dejó claro que no confía en el sistema actual y recordó cómo en su mandato evitó interferir en el trabajo de jueces como Jorge Subero Isa.
Aunque estas palabras pueden interpretarse como una postura personal, también reflejan el choque de visiones dentro del PRM, donde incluso figuras de alto perfil como Mejía no dudan en señalar fisuras en las políticas que el propio gobierno promueve.
https://hackeandoelsistema.net/abinader-permitio-que-los-haitianos-importaran-violencia-de-haiti-rd/
Peña Guaba y el polémico tema del color de piel en el PRM
El líder político José Francisco Peña Guaba, aliado estratégico del PRM, encendió otro debate al cuestionar que desde 1996 el partido no ha tenido un candidato de piel oscura. Si bien sus palabras buscan tocar un tema de inclusión, lo cierto es que añadió otra capa de tensión interna, al introducir un discurso de victimización que varios dentro del PRM consideran innecesario y divisivo.
David Collado: ¿Un presidenciable con agenda propia?
El ministro de Turismo, David Collado, parece jugar un juego distinto al resto del partido. Fuentes internas afirman que Collado no sigue instrucciones del presidente Luis Abinader y que tiene su propia agenda, posiblemente con miras a una candidatura presidencial en 2028, incluso si eso significa abandonar el PRM. Este distanciamiento ha generado tensiones con el liderazgo oficial, ya que Collado se posiciona como una figura autónoma y popular, pero al margen de las prioridades del partido.
https://hackeandoelsistema.net/republica-dominicana-esta-estancada-con-el-prm-pero-el-pld/
Luis Abinader y Raquel Peña: Una apuesta que no convence
En medio de estas batallas internas, el presidente Luis Abinader parece impulsar silenciosamente a la vicepresidenta Raquel Peña como una posible sucesora. Sin embargo, esta estrategia no ha sido bien recibida dentro del partido, donde muchos consideran que Peña carece del arraigo político necesario para liderar al PRM en el futuro. La falta de respaldo interno hacia la vicepresidenta es un síntoma más de la fragmentación que enfrenta el partido.
Una excepción: Wellington Arnaud
En este panorama de conflictos, el director del Instituto Nacional de Aguas Potables y Alcantarillados (INAPA), Wellington Arnaud, se destaca como una figura que ha sabido navegar las aguas turbulentas del PRM. Manteniendo buenas relaciones tanto con el sector de Hipólito Mejía como con el de Luis Abinader, y evitando escándalos mediáticos, Arnaud se presenta como un ejemplo de gestión enfocada en resultados y no en protagonismos.
https://hackeandoelsistema.net/ministerio-publico-recupera-rd3200-millones-en-corrupcion/
Un partido en busca de unidad
Las pugnas internas del PRM no solo evidencian la falta de cohesión entre sus líderes, sino que también proyectan una imagen de desorden frente a una ciudadanía que demanda soluciones a problemas estructurales. Si el partido desea mantenerse en el poder más allá de 2028, será fundamental que sus líderes dejen de lado las agendas personales y trabajen en una visión colectiva que responda a las expectativas de la población.
De lo contrario, las divisiones internas podrían convertirse en el talón de Aquiles de un partido que prometió cambio, pero que, cada vez más, parece repetir los mismos vicios que tanto criticó.
No te olvides de crear tu perfil en HES Social para que puedas comentar cualquier noticia, subir tus denuncias y compartir tus opiniones con la comunidad.
Si te parece interesante este articulo, difúndelo con tus amigos.
Te dejamos nuestros más reciente análisis: ¿Raque Peña: ¿La ficha secreta que podría destruir al PRM desde dentro?
Cargando comentarios...
Comentarios de la red
No hay comentarios registrados en este nodo.